El coste salarial por trabajador y mes aumenta un 4,3% y alcanza los 2.153,88 euros de media (ETCL)
El coste laboral por trabajador y mes alcanza los 2.871,64 euros en el segundo trimestre de 2022, lo que supone un aumento del 3,8% respecto al mismo periodo del año anterior.
El coste salarial por trabajador y mes aumenta un 4,3% y alcanza los 2.153,88 euros de media. Por su parte, los otros costes crecen un 2,2%, situándose en 717,76 euros por trabajador y mes.
El coste laboral de las empresas se sitúa en 2.871,64 euros por trabajador y mes en el segundo trimestre, con una variación del 3,8% respecto al mismo periodo de 2021.
Encuestra Trimestral de Coste Laboral (ETCL). Segundo trimestre de 2022
Éstos son los datos más destacados de la Encuesta Trimestral de Coste Laboral (ETCL) correspondiente al segundo trimestre de 2022 (datos publicados el pasado viernes, 16 de septiembre, por el Instituto Nacional de Estadística, INE):
El coste laboral de las empresas se sitúa en 2.871,64 euros por trabajador y mes en el segundo trimestre, con una variación del 3,8% respecto al mismo periodo de 2021.
El coste salarial por trabajador y mes aumenta un 4,3% y alcanza los 2.153,88 euros de media. Por su parte, los otros costes crecen un 2,2%, situándose en 717,76 euros por trabajador y mes.
Durante el segundo trimestre la jornada semanal media pactada, considerando conjuntamente tiempo completo y tiempo parcial, es de 34,7 horas. De estas, se pierden 4,6 horas a la semana, de las cuales 2,4 son por vacaciones y fiestas disfrutadas, 1,7 horas se debe a bajas por incapacidad laboral y 0,3 a maternidad o paternidad.
El resto de horas no trabajadas (0,2) se debe a otras causas como otros permisos remunerados conflictividad laboral, razones técnicas, económicas, organizativas, de producción y/o fuerza mayor –incluye el tiempo no trabajado de los trabajadores afectados por Expedientes de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) –, etc.
El coste laboral por hora efectiva sube un 0,6% en tasa anual, como consecuencia de un crecimiento de las horas trabajadas del 3,3% respecto al mismo trimestre del año anterior.
En tasa trimestral, y con datos corregidos de calendario y desestacionalizados, la tasa del coste laboral por trabajador es del 0,8% y la del coste por hora efectiva del 0,1%.
Con resultados corregidos de calendario la tasa anual del coste laboral por hora efectiva es del 1,2%, mientras que por trabajador es del 3,8%. Desestacionalizadas, la tasa anual por hora efectiva es del 1,0% y por trabajador del 3,8%.
El número de vacantes es de 145.053 en el segundo trimestre de 2022. El 89,7% se encuentra en el sector Servicios.