16 Jun
COSTE SALARIAL INE

Sube el coste salarial por trabajador un 5,2% en el primer trimestre de 2022

El coste salarial por trabajador y mes sube 5,2% y alcanza 2.006,61 euros de media en el T1/2022. Los otros costes crecen 3,5%, se sitúa en 722,40 euros por trabajador y mes (datos publicados hoy, 16 de junio de 2022, por el Instituto Nacional de Estadística, INE)

En concreto, el coste laboral de las empresas se sitúa en 2.729,01 euros por trabajador y mes en el primer trimestre, con una variación del 4,7% respecto al mismo periodo de 2021.

Coste salarial (primer trimestre de 2022)

  • El coste salarial por trabajador y mes aumenta un 5,2% y alcanza los 2.006,61 euros de media. Por su parte, los otros costes crecen un 3,5%, situándose en 722,40 euros por trabajador y mes.
  • Jornada. Durante el primer trimestre la jornada semanal media pactada, considerando conjuntamente tiempo completo y tiempo parcial, es de 34,6 horas. De estas, se pierden 4,4 horas a la semana, de las cuales 2,6 son por vacaciones y fiestas disfrutadas, una hora se debe a bajas por incapacidad laboral y 0,2 no se han trabajado por razones técnicas, económicas, organizativas, de producción y/o fuerza mayor –incluye el tiempo no trabajado de los trabajadores afectados por Expedientes de Regulación Temporal de Empleo (ERTE)
  • El resto de horas no trabajadas (0,6) se debe a otras causas como maternidad o paternidad, otros permisos remunerados, conflictividad laboral, etc.
  • El coste laboral por hora efectiva no varía en tasa anual, como consecuencia del crecimiento del número de horas trabajadas del 4,7% respecto al mismo trimestre del año anterior.
  • En tasa trimestral, y con datos corregidos de calendario y desestacionalizados, la tasa del coste laboral por trabajador es del 1,2% y la del coste por hora efectiva del 0,7%.
  • Con resultados corregidos de calendario la tasa anual del coste laboral por hora efectiva es del 1,3%, mientras que por trabajador es del 4,7%. Desestacionalizadas, la tasa anual por hora efectiva es del 1,1%, mientras que por trabajador es del 4,5%.
  •  El número de vacantes es de 133.988 en el primer trimestre de 2022. El 88,9% se encuentra en el sector Servicios

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